Recruiting & Akquisition im Gesundheitswesen

Du möchtest deine Erfahrung im Recruiting einsetzen und damit etwas bewegen?
Du hast Erfahrung im Recruiting, telefonierst gerne und möchtest mehr als nur eine Stelle verwalten? Bei iSpringer kannst du dein eigenes Netzwerk aufbauen, neue Kunden gewinnen und mit deinem persönlichen Einsatz direkt zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.
iSpringer ist auf Personalverleih und Personalvermittlung im Schweizer Gesundheitswesen spezialisiert. Wir sind ein kleines, engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für Eigeninitiative.
Deine Aufgaben
Aktive Identifikation, Ansprache und Gewinnung qualifizierter Gesundheitsfachpersonen

Aufbau und nachhaltige Pflege eines belastbaren Kandidatennetzwerks

Telefonische Neukundenakquisition und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen

Systematische Betreuung und Bindung gewonnener Fachpersonen und Kunden

Umsetzung gezielter Massnahmen zur Erweiterung unseres Netzwerks

Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres Recruiting-Bereichs

Das bringst du mit
Erfahrung im Recruiting oder in einer vergleichbaren Funktion mit aktiver Personal- und Kundenakquisition

Freude am Aufbau und an der langfristigen Pflege professioneller Beziehungen

Strukturierte, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein

Eigeninitiative und unternehmerisches Denken im Einklang mit gemeinsamen Zielen und strategischen Vorgaben

Fähigkeit, das eigene Handeln kritisch zu reflektieren, Feedback anzunehmen und daraus zu lernen

Professionelles, überzeugendes Auftreten sowie Ausdauer in der telefonischen Akquisition

Bereitschaft, unsere Prozesse und Unternehmenswerte mitzutragen und konstruktiv weiterzuentwickeln

Motivation, Verantwortung zu übernehmen und zum nachhaltigen Wachstum unseres Unternehmens beizutragen

Das bieten wir dir
Eine Festanstellung mit einem Pensum von 60 %

Rasche Erhöhung des Pensums auf 100% möglich

Ein leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit garantiertem Grundlohn und attraktiven, erfolgsabhängigen Provisionen. Bereits bei einem Pensum von 60 % sind bei sehr guter Leistung monatliche Gesamteinkommen von bis zu CHF 10’000 möglich.

Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung

Die Möglichkeit, ein eigenes Netzwerk aufzubauen, Ideen einzubringen und Erfolge unmittelbar zu erleben

Flexible Arbeitsgestaltung, kurze Entscheidungswege und persönliche Zusammenarbeit in einem kleinen Team

Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung deines Aufgabenbereichs im Rahmen unserer gemeinsamen Ziele

Stellenantritt ab sofort oder nach Vereinbarung

Klingt nach dir?
Wir suchen eine Persönlichkeit, die Chancen erkennt, Initiative zeigt und mit Ausdauer an ihren Zielen arbeitet.
Wenn du deine Recruiting-Erfahrung in einem unternehmerisch geprägten Umfeld einsetzen und den Aufbau eines Geschäftsbereichs aktiv mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Bewirb dich bei iSpringer, wir freuen uns auf dich

Bei Fragen wende dich an Marcel Künzler 079 558 00 44 --> WhatsApp OK
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