Consultant und Fördermittelexpert:in für Unternehmensnachfolge (m/w/d)
LocationBerlin
Posted3 hours ago
Du liest Förderrichtlinien freiwillig bis zum Ende und kannst aus komplexen Förderbedingungen verständliche Orientierung für Unternehmen machen?
Bei uns übernimmst du keinen bestehenden Fachbereich, sondern baust das Themenfeld Förderung und Finanzierung für Unternehmensnachfolge selbst auf. Gemeinsam mit der Projektleitung entwickelst du die fachliche Ausrichtung und entscheidest, welche Förder- und Finanzierungsfragen wir aufgreifen und wie daraus verlässliche Informationsangebote entstehen. Dabei arbeitest du eng mit unserer Finanz- und M&A-Expertise zusammen und bringst dein Wissen selbst in Workshops und Veranstaltungen ein.
Worum es dabei geht: Jedes Jahr stehen Zehntausende kleine und mittlere Unternehmen in Deutschland vor der Nachfolgefrage. Bleibt sie ungelöst, verschwinden Betriebe, Arbeitsplätze, Wissen und regionale Wertschöpfung. Wir wollen dazu beitragen, dieses Rückgrat der deutschen Wirtschaft zu erhalten und Betriebe mit verständlichen Informationsangeboten und praxisnahen Veranstaltungen dabei unterstützen, Unternehmensnachfolgen erfolgreich vorzubereiten und umzusetzen.
Über uns: NDF ist die auf Fördermittel spezialisierte Marke der Key Progress Makers Advisory GmbH. Wir arbeiten vor allem mit Startups und innovativen Unternehmen, die neue Produkte, Technologien oder Geschäftsmodelle entwickeln und dafür passende Finanzierungsmöglichkeiten suchen. Wir helfen ihnen, Förderpotenziale zu erkennen und anspruchsvolle Vorhaben so zu strukturieren, dass aus einer Idee ein tragfähiges Projekt werden kann. Diese Erfahrung bringen wir nun in ein eigenes öffentlich gefördertes Projekt rund um das Thema Unternehmensnachfolge ein.
Rahmenbedingungen: Die Stelle umfasst 39 Stunden pro Woche. Wir arbeiten hybrid und planen durchschnittlich zwei bis drei gemeinsame Bürotage pro Woche in Berlin. Start ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, idealerweise im September 2026.
Aufgaben
Du entwickelst Workshops, Informationsangebote und digitale Orientierungshilfen zu Förderung und Finanzierung bei Unternehmensnachfolgen
Du vermittelst komplexe Förder- und Finanzierungsthemen verständlich in Workshops, Veranstaltungen und Fachformaten
Du recherchierst und analysierst Zuschüsse, Förderdarlehen, Bürgschaften, Garantien und weitere öffentliche Finanzierungsinstrumente für Unternehmensnachfolgen, Investitionen und betriebliche Transformationen
Du entwickelst Inhalte für die Projektwebsite, die digitale Plattform und weitere öffentlich zugängliche Informationsformate
Du arbeitest eng mit der Fachverantwortung für Finanzierung und M&A zusammen und zeigst, wie öffentliche und private Finanzierungsbausteine grundsätzlich zusammenspielen können
Qualifikation
Mindestens drei Jahre praktische Erfahrung mit Förderprogrammen oder öffentlichen Finanzierungsinstrumenten – beispielsweise in der Beratung, Beantragung, Prüfung, Bewilligung oder Umsetzung
Fundiertes betriebswirtschaftliches und finanzielles Verständnis
Erfahrung mit Förderangeboten für kleine und mittlere Unternehmen, etwa in den Bereichen Innovation, Digitalisierung, Investitionen, Transformation, Energieeffizienz oder Unternehmensnachfolge
Die Fähigkeit, Förderbedingungen eigenständig zu recherchieren, zu prüfen, einzuordnen und komplexe Finanzthemen verständlich und praxisnah zu vermitteln
Erfahrung in der Konzeption oder Durchführung von Workshops, Informationsformaten oder fachlichen Veranstaltungen ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Sehr gutes Deutsch und eine sichere professionelle Kommunikation
Eine strukturierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise
Einen reflektierten Umgang mit digitalen Recherchewerkzeugen, Automatisierung und KI
Ein bestimmter Studienabschluss ist für uns nicht entscheidend. Uns interessiert, mit welchen Förder- und Finanzierungsthemen du bereits gearbeitet hast, welche Verantwortung du dabei selbst übernommen hast und wie du zu belastbaren Ergebnissen gekommen bist. Entscheidend ist für uns außerdem, dass du mit Eigeninitiative und echtem Gestaltungswillen an neue Fragestellungen herangehst.
Passende Erfahrungen kannst du beispielsweise aus einer Förderbank, Bürgschaftsbank, Wirtschaftsförderung, Bank, Beratung oder dem Fördermittelmanagement mitbringen. Wichtig ist nicht, dass du jedes Förderprogramm auswendig kennst. Du solltest wissen, wie du relevante Instrumente findest, ihre Voraussetzungen zuverlässig prüfst und die Ergebnisse für Menschen ohne Fördermittelhintergrund verständlich aufbereitest.
Benefits
Die Möglichkeit, ein neues Projekt von Beginn an mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen
Direkte Zusammenarbeit mit der Projektleitung und kurze Abstimmungswege
Ein interdisziplinäres Team mit Expertise aus den Bereichen Unternehmensnachfolge, Startups und Finanzierung
Mobiles Arbeiten mit gemeinsamer Präsenz in Berlin, abgestimmt auf Projektphase und Veranstaltungskalender
Gelegentliche bundesweite Reisen sowie einzelne Abendtermine, die frühzeitig geplant und zeitlich ausgeglichen werden
Eine Arbeitskultur, in der wir Prioritäten realistisch setzen, Mehrarbeit ausgleichen und Schwierigkeiten früh ansprechen
Die Perspektive, auch nach der dreijährigen Projektlaufzeit gemeinsam weiterzuarbeiten und zusätzliche fachliche Verantwortung zu übernehmen
Die Rolle passt zu dir, wenn …
… du komplexe Förder- und Finanzierungsfragen gerne gründlich durchdringst und anschließend so erklärst, dass auch Menschen ohne Finanzhintergrund sie verstehen.
… du Freude daran hast, Unternehmen mit deinem Wissen zu tragfähigen Finanzierungsentscheidungen und wirtschaftlichem Erfolg zu verhelfen.
… du dir eine moderne, wertschätzende Zusammenarbeit wünschst und deine fachliche Arbeit gerne für ein Projekt einsetzt, dessen gesellschaftlicher und wirtschaftlicher Nutzen unmittelbar erkennbar ist.
So bewirbst du dich
Schick uns zunächst deinen Lebenslauf. Wenn dein Profil zu uns passt, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Darauf folgt ein fachlicher Austausch; bei Bedarf ergänzen wir den Prozess um eine kurze und klar abgegrenzte Praxisaufgabe. Nach jedem Schritt erhältst du innerhalb weniger Arbeitstage eine Rückmeldung.
Geplanter Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, idealerweise im September 2026.
Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Entscheidend sind deine Kompetenz, deine Motivation und die Perspektive, die du in das Projekt einbringst.
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Bei uns übernimmst du keinen bestehenden Fachbereich, sondern baust das Themenfeld Förderung und Finanzierung für Unternehmensnachfolge selbst auf. Gemeinsam mit der Projektleitung entwickelst du die fachliche Ausrichtung und entscheidest, welche Förder- und Finanzierungsfragen wir aufgreifen und wie daraus verlässliche Informationsangebote entstehen. Dabei arbeitest du eng mit unserer Finanz- und M&A-Expertise zusammen und bringst dein Wissen selbst in Workshops und Veranstaltungen ein.
Worum es dabei geht: Jedes Jahr stehen Zehntausende kleine und mittlere Unternehmen in Deutschland vor der Nachfolgefrage. Bleibt sie ungelöst, verschwinden Betriebe, Arbeitsplätze, Wissen und regionale Wertschöpfung. Wir wollen dazu beitragen, dieses Rückgrat der deutschen Wirtschaft zu erhalten und Betriebe mit verständlichen Informationsangeboten und praxisnahen Veranstaltungen dabei unterstützen, Unternehmensnachfolgen erfolgreich vorzubereiten und umzusetzen.
Über uns: NDF ist die auf Fördermittel spezialisierte Marke der Key Progress Makers Advisory GmbH. Wir arbeiten vor allem mit Startups und innovativen Unternehmen, die neue Produkte, Technologien oder Geschäftsmodelle entwickeln und dafür passende Finanzierungsmöglichkeiten suchen. Wir helfen ihnen, Förderpotenziale zu erkennen und anspruchsvolle Vorhaben so zu strukturieren, dass aus einer Idee ein tragfähiges Projekt werden kann. Diese Erfahrung bringen wir nun in ein eigenes öffentlich gefördertes Projekt rund um das Thema Unternehmensnachfolge ein.
Rahmenbedingungen: Die Stelle umfasst 39 Stunden pro Woche. Wir arbeiten hybrid und planen durchschnittlich zwei bis drei gemeinsame Bürotage pro Woche in Berlin. Start ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, idealerweise im September 2026.
Aufgaben
Du entwickelst Workshops, Informationsangebote und digitale Orientierungshilfen zu Förderung und Finanzierung bei Unternehmensnachfolgen
Du vermittelst komplexe Förder- und Finanzierungsthemen verständlich in Workshops, Veranstaltungen und Fachformaten
Du recherchierst und analysierst Zuschüsse, Förderdarlehen, Bürgschaften, Garantien und weitere öffentliche Finanzierungsinstrumente für Unternehmensnachfolgen, Investitionen und betriebliche Transformationen
Du entwickelst Inhalte für die Projektwebsite, die digitale Plattform und weitere öffentlich zugängliche Informationsformate
Du arbeitest eng mit der Fachverantwortung für Finanzierung und M&A zusammen und zeigst, wie öffentliche und private Finanzierungsbausteine grundsätzlich zusammenspielen können
Qualifikation
Mindestens drei Jahre praktische Erfahrung mit Förderprogrammen oder öffentlichen Finanzierungsinstrumenten – beispielsweise in der Beratung, Beantragung, Prüfung, Bewilligung oder Umsetzung
Fundiertes betriebswirtschaftliches und finanzielles Verständnis
Erfahrung mit Förderangeboten für kleine und mittlere Unternehmen, etwa in den Bereichen Innovation, Digitalisierung, Investitionen, Transformation, Energieeffizienz oder Unternehmensnachfolge
Die Fähigkeit, Förderbedingungen eigenständig zu recherchieren, zu prüfen, einzuordnen und komplexe Finanzthemen verständlich und praxisnah zu vermitteln
Erfahrung in der Konzeption oder Durchführung von Workshops, Informationsformaten oder fachlichen Veranstaltungen ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Sehr gutes Deutsch und eine sichere professionelle Kommunikation
Eine strukturierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise
Einen reflektierten Umgang mit digitalen Recherchewerkzeugen, Automatisierung und KI
Ein bestimmter Studienabschluss ist für uns nicht entscheidend. Uns interessiert, mit welchen Förder- und Finanzierungsthemen du bereits gearbeitet hast, welche Verantwortung du dabei selbst übernommen hast und wie du zu belastbaren Ergebnissen gekommen bist. Entscheidend ist für uns außerdem, dass du mit Eigeninitiative und echtem Gestaltungswillen an neue Fragestellungen herangehst.
Passende Erfahrungen kannst du beispielsweise aus einer Förderbank, Bürgschaftsbank, Wirtschaftsförderung, Bank, Beratung oder dem Fördermittelmanagement mitbringen. Wichtig ist nicht, dass du jedes Förderprogramm auswendig kennst. Du solltest wissen, wie du relevante Instrumente findest, ihre Voraussetzungen zuverlässig prüfst und die Ergebnisse für Menschen ohne Fördermittelhintergrund verständlich aufbereitest.
Benefits
Die Möglichkeit, ein neues Projekt von Beginn an mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen
Direkte Zusammenarbeit mit der Projektleitung und kurze Abstimmungswege
Ein interdisziplinäres Team mit Expertise aus den Bereichen Unternehmensnachfolge, Startups und Finanzierung
Mobiles Arbeiten mit gemeinsamer Präsenz in Berlin, abgestimmt auf Projektphase und Veranstaltungskalender
Gelegentliche bundesweite Reisen sowie einzelne Abendtermine, die frühzeitig geplant und zeitlich ausgeglichen werden
Eine Arbeitskultur, in der wir Prioritäten realistisch setzen, Mehrarbeit ausgleichen und Schwierigkeiten früh ansprechen
Die Perspektive, auch nach der dreijährigen Projektlaufzeit gemeinsam weiterzuarbeiten und zusätzliche fachliche Verantwortung zu übernehmen
Die Rolle passt zu dir, wenn …
… du komplexe Förder- und Finanzierungsfragen gerne gründlich durchdringst und anschließend so erklärst, dass auch Menschen ohne Finanzhintergrund sie verstehen.
… du Freude daran hast, Unternehmen mit deinem Wissen zu tragfähigen Finanzierungsentscheidungen und wirtschaftlichem Erfolg zu verhelfen.
… du dir eine moderne, wertschätzende Zusammenarbeit wünschst und deine fachliche Arbeit gerne für ein Projekt einsetzt, dessen gesellschaftlicher und wirtschaftlicher Nutzen unmittelbar erkennbar ist.
So bewirbst du dich
Schick uns zunächst deinen Lebenslauf. Wenn dein Profil zu uns passt, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Darauf folgt ein fachlicher Austausch; bei Bedarf ergänzen wir den Prozess um eine kurze und klar abgegrenzte Praxisaufgabe. Nach jedem Schritt erhältst du innerhalb weniger Arbeitstage eine Rückmeldung.
Geplanter Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, idealerweise im September 2026.
Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Entscheidend sind deine Kompetenz, deine Motivation und die Perspektive, die du in das Projekt einbringst.
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