Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d)
TypeRemote job
LocationFrankfurt am Main
Posted3 hours ago
Die LikeGroup ist eine wachsende Agenturgruppe mit Sitz in Frankfurt am Main. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine engagierte Werkstudentin, die uns beim Recruiting, bei der Personaladministration und beim weiteren Aufbau unserer HR-Prozesse unterstützt.
Die Position umfasst bis zu 20 Stunden pro Woche und findet überwiegend vor Ort in unserem Frankfurter Büro statt.
Aufgaben
Du unterstützt uns im gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Koordination von Vorstellungsgesprächen.
Du sichtest Bewerbungen und übernimmst die erste Kommunikation mit Bewerber:innen.
Du hilfst bei der Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten.
Du unterstützt bei der Organisation des Onboardings neuer Teammitglieder.
Du pflegst Personalunterlagen und hältst unsere HR-Daten aktuell.
Du wirkst beim Aufbau und bei der Verbesserung unserer HR-Prozesse mit.
Du unterstützt bei internen Personalthemen und organisatorischen Aufgaben.
Du bringst eigene Ideen ein, um unsere Candidate und Employee Experience zu verbessern.
Qualifikation
Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, idealerweise in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
Du interessierst dich für HR, Recruiting und den Aufbau von Teams.
Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich.
Du bist kommunikativ, empathisch und gehst offen auf Menschen zu.
Du behandelst persönliche und vertrauliche Informationen verantwortungsvoll.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Du kannst regelmäßig vor Ort in unserem Büro in Frankfurt arbeiten.
Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind willkommen, aber nicht erforderlich.
Benefits
Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum von Anfang an
Praktische Einblicke in Recruiting und Personalmanagement
Die Möglichkeit, unsere HR-Strukturen aktiv mit aufzubauen
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Flexible Arbeitszeiten passend zu deinem Studium
Ein modernes Büro in Frankfurt am Main
Kurze Entscheidungswege und eine offene Arbeitsatmosphäre
Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit
Du möchtest praktische HR-Erfahrung sammeln und gleichzeitig dabei helfen, ein wachsendes Team aufzubauen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines möglichen Startdatums und deiner gewünschten Wochenstunden.
Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht. Schreib uns stattdessen kurz, warum dich HR und Recruiting interessieren und worauf es deiner Meinung nach bei einem guten Bewerbungsprozess ankommt.
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Die Position umfasst bis zu 20 Stunden pro Woche und findet überwiegend vor Ort in unserem Frankfurter Büro statt.
Aufgaben
Du unterstützt uns im gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Koordination von Vorstellungsgesprächen.
Du sichtest Bewerbungen und übernimmst die erste Kommunikation mit Bewerber:innen.
Du hilfst bei der Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten.
Du unterstützt bei der Organisation des Onboardings neuer Teammitglieder.
Du pflegst Personalunterlagen und hältst unsere HR-Daten aktuell.
Du wirkst beim Aufbau und bei der Verbesserung unserer HR-Prozesse mit.
Du unterstützt bei internen Personalthemen und organisatorischen Aufgaben.
Du bringst eigene Ideen ein, um unsere Candidate und Employee Experience zu verbessern.
Qualifikation
Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, idealerweise in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
Du interessierst dich für HR, Recruiting und den Aufbau von Teams.
Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich.
Du bist kommunikativ, empathisch und gehst offen auf Menschen zu.
Du behandelst persönliche und vertrauliche Informationen verantwortungsvoll.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Du kannst regelmäßig vor Ort in unserem Büro in Frankfurt arbeiten.
Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind willkommen, aber nicht erforderlich.
Benefits
Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum von Anfang an
Praktische Einblicke in Recruiting und Personalmanagement
Die Möglichkeit, unsere HR-Strukturen aktiv mit aufzubauen
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Flexible Arbeitszeiten passend zu deinem Studium
Ein modernes Büro in Frankfurt am Main
Kurze Entscheidungswege und eine offene Arbeitsatmosphäre
Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit
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