(Senior) Paid Social Manager (w/m/d)

Du kommst aus dem Paid-Social-Umfeld einer Agentur und hast Erfahrung darin, Social-Ads-Strategien für unterschiedliche Kund:innen zu entwickeln und umzusetzen? Dann gestalte mit uns den Aufbau unseres Social-Marketing-Bereichs. 🚀

Aufgaben

Du baust den Bereich Paid Social aktiv mit auf und verbindest Business Development, Sales und Account Management in einer Rolle. Dein Ziel: Social Marketing als skalierbares Geschäftsfeld erfolgreich weiterentwickeln und Kund:innen langfristig erfolgreich machen.

Dein Daily Business

Aufbau und Weiterentwicklung des Paid-Social-Bereichs

Neukundengewinnung über Inbound, Outbound und Empfehlungen

Entwicklung individueller Kampagnen- und Wachstumsstrategien basierend auf Kundenzielen

Beratung und Durchführung von Sales-Gesprächen

Entwicklung, Aufbau und Skalierung von Paid-Social-Kampagnen für unterschiedliche Kund:innen und Branchen

Strategische Beratung von Kund:innen primär im Meta-Bereich

Analyse und Optimierung von Kampagnen

Identifikation von Upsell- und Cross-Sell-Potenzialen

Zusammenarbeit mit Sales, CSM und Performance-Teams

Qualifikation

Das macht dich aus

Du hast nicht nur Social-Media-Kanäle betreut, sondern Paid-Social-Kampagnen entwickelt, aufgebaut und optimiert und verstehst, wie unterschiedliche Strategien auf verschiedene Geschäftsmodelle und Zielgruppen einzahlen

Ausbildung oder Studium mit Bezug zu Online Marketing

Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau und Management von Paid-Social-Konten auf Agentur- oder Beratungsseit (Meta, weitere Plattformen von Vorteil)

Erfahrung in der strategischen Beratung von Kund:innen und fachlicher Begleitung von Sales- oder Pitch-Prozessen

Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung von Kampagnen für mehrere Kund:innen gleichzeitig

Unternehmerisches Denken und datengetriebene Arbeitsweise

Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten

Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die erfolgreiche Kommunikation mit Kolleg:innen und Kund:innen

Nice to have: Erfahrung in der Personalführung und Begeisterung für digitale Produkte

Benefits

Darauf kannst du dich freuen

Sicherer Hafen: Unbefristeter Vertrag in einem innovativen Unternehmen

Flexibilität: Home-Office-Option, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte

Weiterentwicklung: Growth Journey, Fortbildungsbudget, 360°-Feedback und eine Fehlerkultur, in der Lernen wichtiger ist als Stillstand

Teamspirit: Wertschätzung, flache Hierarchien und ein echtes Miteinander

Familienfreundlich: Eltern-Kind-Büro und die Option, in Teilzeit zu arbeiten

Tierisch gut: Bring deinen Hund mit in unser zentrales Office

Gesund und Fit: Coachings, Mental Health Angebote, regelmäßige Gesundheitswochen und Urban Sports Vergünstigungen

On Track: Zuschuss zum Deutschlandticket und ein Jobrad

Gemeinsame Erlebnisse: Regelmäßige Teamevents, Firmenfeiern und kostenlose Snacks & Drinks

Das sind wir

Wir von AdsXpress sind Teil der Smarketer Group – DEM Netzwerk für spezialisierte Agenturen im Online Marketing. Mit uns holen Kund:innen mit kleinen und mittleren Budgets das Maximum heraus. Wir lieben Performance-Marketing, kurze Entscheidungswege und eine offene Teamkultur, in der jede Idee zählt.

Bei uns zählt Talent, Motivation und Persönlichkeit – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter. Vielfalt macht uns als Team stärker und erfolgreicher. Unsere Kultur lebt von Fokus, Partnerschaft und Leistungsdenken: wir arbeiten konzentriert an unseren Zielen, ziehen als Team an einem Strang und feiern Erfolge, wenn wir gemeinsam starke Ergebnisse erreichen. Bei uns sollst du nicht nur arbeiten, sondern dich wirklich wohlfühlen. 🚀

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