Kalkulator TGA / HLKS (m/w/d)

Kurzüberblick
Position: Kalkulator TGA / HLKS (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär) (m/w/d)

Arbeitgeber: Führender Gesamtdienstleister der technischen Gebäudeausrüstung, Teil einer führenden Unternehmensgruppe

Standort: München West, hybrid. Alternativ kommen Sie aus den Regionen Augsburg, Weilheim, Fürstenfeldbruck, Ammersee, Starnberg, Dachau

Anstellung: Vollzeit, unbefristet

Gehalt: 65.000 bis 84.000 Euro brutto pro Jahr, je nach Erfahrung

Homeoffice: 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten

Urlaub: 30 Tage

Berufserfahrung: mehrjährige Erfahrung in der HLKS-Kalkulation

Benefits: betriebliche Krankenversicherung, JobRad, Fitnessangebot, Corporate Benefits, flexible Arbeitszeiten, Poolfahrzeuge

Start: ab sofort

Das Unternehmen
Unser Mandant plant, baut und betreibt sämtliche TGA-Gewerke aus einer Hand und realisiert bundesweit anspruchsvolle Projekte für Industrie, Pharma, Logistik und Energie. Als Teil einer der führenden Unternehmensgruppen der Elektro- und Gebäudetechnik verbindet er die Sicherheit eines starken Verbunds mit der Beweglichkeit eines Mittelständlers.
Die Kultur
Kurze Wege, flache Hierarchien und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt. Kalkulation, Projektabwicklung und eigene Montage arbeiten Hand in Hand, und gute Ideen werden hier nicht verwaltet, sondern umgesetzt.
Der Arbeitgeber
Hier steht der Mensch im Mittelpunkt: mit echtem Gestaltungsspielraum, gezielter Weiterbildung und klaren Entwicklungswegen in einem wachsenden Unternehmen.
Ihre Aufgaben
Sie prüfen und bewerten Ausschreibungs- und Angebotsunterlagen öffentlicher und privater Auftraggeber umfassend

Sie selektieren eingehende Anfragen nach Wirtschaftlichkeit und Machbarkeit

Sie erstellen digitale Angebots- und Nachtragskalkulationen für Heizung, Klima, Lüftung, Kälte und Sanitär

Sie berechnen belegte Herstellkosten inklusive Lohnanteilen

Sie ermitteln Kalkulationsgrundlagen und entwickeln Kalkulationsdaten und Kennzahlen weiter

Sie holen Angebote von Nachunternehmern und Lieferanten ein, bewerten sie, verfolgen sie nach und erstellen Preisspiegel

Sie bearbeiten Leistungsverzeichnisse und entwickeln gemeinsam mit der Projektabwicklung technische Alternativen und Sondervorschläge

Sie klären technische Details und Vertragsmodalitäten mit den Projektverantwortlichen

Sie identifizieren und bewerten technische, terminliche und vertragliche Risiken

Sie führen Angebotsabschluss- und Vergabegespräche und übergeben Projekte strukturiert an die Abwicklung

Bei entsprechender Erfahrung leiten Sie junge Kalkulatoren fachlich an und gestalten Standards sowie die Digitalisierung der Kalkulation mit

Ihr Profil
Mehrjährige Erfahrung in der Angebotskalkulation von HLKS-Gewerken, idealerweise bei einem ausführenden TGA-Unternehmen oder Anlagenbauer

Sicherheit in der Kalkulation von Lohn- und Montagezeiten sowie belegten Herstellkosten

Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister SHK / Heizungs- und Lüftungsbau

Alternativ ein Studium der Versorgungstechnik / TGA

Fundierte Kenntnisse der VOB/A und VOB/B, von Leistungsverzeichnissen und im Nachtragsmanagement

Sicherer Umgang mit gängiger Kalkulationssoftware sowie MS Office, insbesondere Excel

Verhandlungssicheres Auftreten, kaufmännisches Denken und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise

Von Vorteil: Erfahrung mit GAEB-Schnittstellen sowie mit Industrie-, Pharma-, Logistik- oder Großanlagenprojekten

Darum lohnt sich der Wechsel
Schlüsselrolle mit Wirkung: Ihre Kalkulation entscheidet über Auftragsgewinn und Projekterfolg, mit direktem Draht zur Geschäftsleitung

Echte Karriereperspektive: Durch Wachstum und Nachfolge können Sie Verantwortung für weitere Niederlassungen übernehmen und sich in eine Führungsposition entwickeln

Projekte mit Anspruch: Industrie, Pharma und Großanlagen statt Standard-Wohnungsbau

Kalkulation mit Praxisbezug: eigene Montage und direkte Rückkopplung aus der Ausführung

Attraktives Gehalt: 65.000 bis 84.000 Euro im Jahr, je nach Erfahrung

Flexibilität: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub

Gründlicher Start: strukturierte Einarbeitung über rund 6 Monate mit festem Ansprechpartner

Vorsorge und Extras: betriebliche Krankenversicherung, JobRad, Fitnessangebot, Corporate Benefits, Poolfahrzeuge für Außentermine

Sicherheit: unbefristete Anstellung in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe

Interesse?
Diese Position wird exklusiv von Miguel Kintscher Direct- & Executive Search betreut. Ein vertrauliches Erstgespräch ist jederzeit unverbindlich möglich. Ein Lebenslauf genügt, ein Anschreiben ist nicht nötig.
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