GERENTE OPERATIVO & ADMINISTRATIVO ( SECTOR TURISTICO) Remoto

Descripción
GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO
Buscamos a un Gerente Administrativo y operativo de la organización altamente capacitado para supervisar las operaciones diarias de una granja agroturística en USA, una empresa de Eventos en USA. una constructora y una granja en Colombia. Con enfoque en estructuración, implementación y control de procesos enfocados en la optimización del servicio y de los recursos. Organizado y con habilidades de comunicación y la supervisión de tareas de gestión e infraestructura. De las líneas de negocio de la finca, (hospedaje, Atención de eventos sociales y educativos familiares e infantiles, mantenimiento de la granja). Sensibilidad por la comodidad, la decoración y estética.
NUESTRO CLIENTE: EMPRESA AMERICANA CON OPERACION E INVERSIONES EN ESTADOS UNIDOS Y COLOMBIA.
La empresa se dedica a la gestión y operación de una granja agroturística, brindando experiencias auténticas en el entorno rural. Además, se encarga de organizar eventos y promover la agricultura sostenible en la región.
Requisitos
DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS
Formación académica específica o general (competencias duras):

Profesional en Administración de Empresas, Negocios internacionales, Turismo o campos relacionados.

Conocimientos sólidos en marketing, especialmente en temas de mercadeo digital, comercio digital, redes sociales y posicionamiento web.

Experiencia en la gestión de auditorías de seguros (servicios turísticos) y contratación de personal.

Conocimiento de la estructura de la contabilidad y las finanzas, análisis y gestion de las mismas.

Dominio de las aplicaciones de Google y herramientas informáticas relacionadas con el negocio.

Gestión de los listados en Airbnb y otras plataformas de alquiler, incluyendo la creación y actualización de los listados, la fijación de precios y la respuesta a las consultas.

Especialista en generación de demanda se enfocará en campañas de marketing para atraer a turistas locales y extranjeros.

Años de experiencia y conocimientos específicos necesarios:

Mínimo 3 años de experiencia en administración hotelera y/o agroturística.

Experiencia en supervisión de tareas administrativas en fincas/agroturismo y gestión de producción agrícola.

Capacidad para revisar y controlar las finanzas y garantizar la viabilidad de cada aspecto de la granja.

Experiencia en gestión de alquileres y control de gastos a corto y medio plazo .

Funciones principales:

Liderar la estrategia tecnológica y de automatización de procesos en la plataforma, con énfasis en marketing digital y comercio electrónico.

Supervisar las tareas administrativas de la finca/agroturismo, incluyendo la gestión del personal y la producción agrícola para maximizar la rentabilidad.

Coordinar eventos y planificar viajes de campo.

Organizar y gestionar el correo electrónico y otros procesos administrativos.

Pasión por la agricultura y habilidades administrativas.

Factores principales de personalidad (competencias blandas):

Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo.

Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.

Habilidades de comunicación efectiva.

Orientación al detalle y capacidad para mantener altos estándares de calidad.

Resolución de problemas y toma de decisiones efectivas.

Conocimientos deseables más importantes:

Marketing digital y comercio electrónico: El administrador debe tener conocimientos sólidos en estrategias de marketing digital y comercio electrónico para promover la granja, atraer clientes y maximizar la visibilidad en línea.

Gestión de finanzas y contabilidad: Comprender la estructura de la contabilidad y tener habilidades en la gestión financiera es esencial para supervisar las finanzas de la granja, evaluar la rentabilidad de los aspectos clave y tomar decisiones financieras informadas.

Administración hotelera agroturística: Conocer los aspectos específicos de la administración de un negocio agroturístico, incluyendo la gestión de eventos, alojamiento, alimentación y actividades relacionadas, es fundamental para garantizar una experiencia exitosa para los visitantes.

Agricultura y producción agropecuaria: Contar con conocimientos en agricultura, producción de alimentos y manejo de animales es crucial para comprender las necesidades de la granja agroturística y asegurar una gestión adecuada de los recursos naturales y la producción agrícola.

Tecnología y herramientas digitales: Estar al tanto de las últimas herramientas tecnológicas, aplicaciones móviles y software de gestión agrícola es importante para mejorar la eficiencia operativa, automatizar procesos y optimizar la experiencia del cliente.

Habilidades de liderazgo y gestión:
Debe tener habilidades sólidas de liderazgo para dirigir al equipo, tomar decisiones efectivas y delegar responsabilidades de manera eficiente.

Beneficios
CONDICIONES ESPECIALES
Condiciones especiales del cargo:

Tipo de contrato: A convenir.

Modalidad: Remota con ocasionales viajes a USA por periodos de hasta 3 meses y a la finca en Colombia .

Idiomas requeridos: Bilingüe (inglés y español) para comprender y comunicarse con el personal, así como para revisar correos electrónicos y documentos.

Horarios: Flexibles, según las necesidades operativas.

Ambiente de trabajo positivo y dinámico.

Retribución salarial competitiva.

Crecimiento y desarrollo profesional.

Base Colombia.

Trabajo Remoto.

Desplazamientos esporádicos a la finca en Colombia.

Reporta a la Dirección General de la empresa con base en Estados Unidos.

Ubicación
COLOMBIA | CO,Bogotá, D.C. - Bogotá, D. C. | 11001
IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.
Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.
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